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　　刘建军，现任中国诚通香港有限公司合规部总经理，西藏自治区人民政府国有资产监督管理委员会产权管理处副处长（第九批援藏干部）。该同志把援藏工作当成一种神圣责任，继承“特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐、特别能团结、特别能奉献”老西藏精神，充分响应席大大总书记的号召，弘扬“缺氧不缺精神、艰苦不怕吃苦”的援藏精神，努力为西藏国资国企改革贡献自己的力量。发挥“勇挑千斤担、敢啃硬骨头”的诚通精神，迅速完成了从中央企业到区直机关，从企业管理人员到机关工作人员的转变。

　　一、不断加强学习，提升能力素质

　　刘建军同志认真学习席大大新时代中国特色社会主义思想，党的十九大和历次全会、中央第七次西藏工作座谈会和席大大总书记系列重要讲话精神，席大大总书记关于治边稳藏的重要论述和一系列重要指示批示精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，树立了中央企业援藏干部的良好形象。坚持问题导向，深入研究国资国企改革的历史沿革和相关政策法规的关联关系及具体适用范围，注重通过具体案例领会其精神实质，紧紧围绕加强产权管理这个中心，从完善国资监管体制、中国特色现代企业制度、国有经济布局优化和结构调整、积极稳妥深化混合所有制改革等角度进行了深入思考和系统学习，进一步提高了个人的业务水平和业务能力。

　　二、严格遵守纪律，加强自我管理

　　刘建军同志坚决做到严守党的政治纪律和政治规矩，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，严格执行组织上关于援藏干部各项管理规定和纪律要求，严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》。生活上，执行党的宗教政策，划清宗教与风俗的界限，牢记自己的党员身份，注意自身言行，坚决与以达赖为首的分裂势力做斗争，积极同藏族同胞友好交往，在促进民族团结方面充分发挥出一个援藏干部、一名共产党员的作用。

　　三、强化工作责任，勇于担当奉献

　　（一）深化落实，提升国有资产配置和经营效益方面。一是推动出台了《西藏自治区国有企业发展混合所有制经济的实施意见》，印发了《区政府国资委出资企业混合所有制改革试点工作方案》，开展了混合所有制评估工作，为深化混合所有制改革工作奠定了基础；二是研究起草了《区政府国资委推进国有资本投资、运营公司改革试点工作方案》，广泛征求了自治区国企改革工作领导小组29个成员单位意见建议，并同步作了修改完善，明确了试点工作的总体要求、试点内容、实施步骤和保障措施；三是推动出台了《西藏自治区划转部分国有资本充实社保基金实施方案》，落实自治区基本养老保险制度的改革和完善工作；四是根据自治区产业集团重组情况，积极推进相关企业无偿划转工作；五是积极对接央企，推进完成了中国宝武重组西藏矿业总公司、中国交建和西藏交发集团合作事宜。

　　（二）恪尽职守，努力做好处室的各项业务工作方面。一是对委出资企业的产权管理事项给予指导和监督，就出资企业上报的相关事项提出处理意见，重点工作为企业发债、混合所有制改革等事项；二是就委相关处室协同及会办事项，积极开展相关工作，贯彻落实改革国资国企改革工作、国有企业退休人员社会化管理移交工作专项督查、委出资企业土地盘活、财务信息虚假问题专项行动等事项；三是就区政府相关部门的协作事项，落实具体工作要求，推动国企民企合作、促进中小企业发展等事项。

　　（三）充当桥梁，推进集团与自治区加强合作方面。积极推进双方加强合作，促进集团加大对自治区的支持力度。目前，集团已就支持西藏乡村振兴工作形成了待实地考察后捐赠100万元的意向；诚通人力资源有限公司承接委出资企业公开招聘外部董事项目和区属国有企业法人治理结构课题研究，完成了西藏国投公司人力资源项目并积极探讨推进设立合资企业，做实人力资源管理人员选聘和外包平台；中储南京智慧物流科技有限公司和西藏中兴商贸已达成初步合作意向，共同打造由中央企业和西藏地方国有企业组建的物流专业化合资公司，整合自治区物流业务资源和要素资源。