第十九届“诚通之星”改革创新方面——张生铎
来源：集团总部 发布时间：2022年02月21日
张生铎，现任诚通通盈基金管理有限公司董事会秘书、总经理助理、工会主席。该同志长期参与资产经营和运营公司改革试点等工作，本轮债转股启动以来，该同志主动作为、攻坚克难、探索创新，通过募集低成本降准资金、与5大银行AIC谈判比选等，推动完成了通盈基金以及债转股基金的组建，为打造“诚通工银”良好合作运营模式、奠定通盈基金可持续发展基础做出了重要贡献。
一、参与政策制定，展现运营公司独特功能
张生铎同志长期参与国资央企改革研究等工作，深度参与了国家降杠杆债转股政策的研究，是国务院《关于积极稳妥降低企业杠杆率的意见》的起草人之一，其“盘活存量资产，实现人资分离”等体现诚通特色观点写入文件，得到发改委、国资委等部委的肯定，文件最终明确了运营公司作为本轮债转股实施机构的地位。
二、创新运用政策，推动完成债转股基金组建
张生铎同志善于吃透政策、用好政策、捕捉机遇，是债转股基金设立的主要实施者。他充分灵活运用发改委“债转股专项债”以及人民银行“定向降准”两部委两大政策，打通资金来源渠道，更是在面临中冶纸业不良影响下，募集银行定向降准低成本资金（共85亿）；同时，与5大银行AIC谈判比选，并经过工商总局以及北京证监局的相关审批，完成了通盈基金以及诚通工银债转股基金等两个主体的设立。
三、专业敬业尽责，夯实通盈基金发展基础
作为债转股基金的筹建者、实施者和初建核心骨干人员之一，发挥他在债转股政策以及集团工作的经验优势，统筹落实公司初建期的各项工作，以“政策方向、制度规范、风控底线”为原则，上接政策、下接落地，搭体系、组团队、建制度、展业务、管风险，实现了公司初建期的稳健运营，牵头主笔撰写两周年工作报告，得到集团主要领导的肯定。
四、抓核心攻难关，在实干中确保取得良好成效
他积极协调主要战略资源，探索创造条件，落地关键事项。与发改委、国资委保持密切联系以及对接中铁建等三十多家央企资源，发挥工银优势，为公司运营3个月就完成投资60亿提供了先决条件；2020年，他克服疫情路演不便及经济形势变化影响，牵头募集降准资金54亿元，并协调基金业协会一次性审批通过私募基金管理人资质；牵头搭建2支子基金，突破性募集东方、建投等资金，完成实缴投资37亿。
五、担当奉献用心，推动公司高质量可持续发展
在疫情初始期，他果断中止过年休假，第一时间从河北老家来单位值班防控疫情；他能换位考虑职工关切，推动解决职工身边的事，几年来他以身作则，全身心投入工作，同事开玩笑他的头发已成为名副其实的“奶灰色”；他积极研究国资央企改革发展大势，紧紧围绕国家债转股政策新形势新要求,立足国有资本运营公司功能定位，进行前瞻性研究思考，组织完成公司高质量发展方案。
